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四儲值支付工具營辦商助發消費券

政府今日表示,已甄選四家儲值支付工具營辦商協助推行消費券計劃,正與營辦商商討系統設計、詳細流程等細節安排,會盡快公布計劃詳情,目標在暑假期間開始接受登記。   獲甄選的儲值支付工具包括支付寶香港、八達通、Tap & Go拍住賞和WeChat Pay HK,涵蓋的本地零售、飲食和服務商戶分別約三萬至十萬家。營辦商同意盡量減免本地商戶安裝和使用相關支付工具的費用,以及處理以消費券付款的手續費。   財政司司長陳茂波於2021至22年度財政預算案公布,向每名合資格18歲或以上香港永久性居民和新來港人士分期發放總額5,000元的電子消費券,以刺激市民消費意欲,帶動本地消費,加速經濟復蘇。   陳茂波說,政府物色儲值支付工具營辦商時已考慮一攬子因素,包括儲值支付工具的普及度、使用方便程度、商戶覆蓋面,以及營辦商相關經驗和配套、籌備所需時間等,並已徵詢金融管理局意見。他相信市民能選取切合其需要的儲值支付工具收取和使用消費券。   他又說,各營辦商也會因應其運作模式和商業安排,把由消費券所得的額外收益以不同形式回饋商戶或消費者,並會舉辦各項推廣活動,鼓勵消費。
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發還產假薪酬計劃接受申請

勞工處今日公布,發還產假薪酬計劃即日起接受僱主申請。   自去年12月11日起,《僱傭條例》訂明的法定產假由10個星期延長至14個星期。透過此計劃,僱主可以報銷形式申請發還已支付予僱員的第11至第14個星期的法定產假薪酬,上限為每名僱員80,000元。勞工處已委聘代辦機構協助推行此計劃。   申請發還產假薪酬必須符合四項條件。其一,申請所涵蓋的僱員須由申請人僱用,並符合《僱傭條例》訂明享有產假及產假薪酬的資格。   其二,僱員已放取產假,而申請人已向僱員支付全數14個星期的產假薪酬。   其三,僱員於去年12月11日或之後分娩。   其四,已支付予僱員的新增四個星期產假薪酬不曾、也不會獲其他政府撥款支付或補貼。   僱主支付僱員全數法定產假薪酬後,可透過發還易網站直接遞交申請。僱主也可在該網站下載申請表格,或前往勞工處勞資關係科分區辦事處、香港黃竹坑道8號South Island Place 2樓204室計劃服務處索取申請表格。   查詢可致電2636 6353。 https://www.news.gov.hk/chi/2021/04/20210401/20210401_122442_797.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger

香港共享工作空間 Finest Design Nest

在香港,創業者最怕租金昂貴,所以對一班初創公司、自僱人士、自由工作者及斜槓族而言,租用共享工作空間 (Co-working Space) 絕對是個減低成本的好方法。共享工作空間的好處還有很多,例如租約彈性、設施齊全、工作環境舒適。由於空間採用開放式設計,各行各業人士還可以互相交流經驗,拓展人際網絡。近年香港的共享工作空間越開越多,每間的規模、設施、室內設計及價錢各有不同,Finest Design Nest 就是其中一間具有特色的共享工作空間。   共用空間   共用辦公桌   討論空間   觀景空間   休閒空間   互動交流空間   舒展空間   三人房   四人房   多功能會議室   互動會議室   物料展示區   其他設施及服務包括 : * 影印設備區 * 接待人員 * 鄰近模型工作室 * 單車存放 * 休閒空間 * 信箱及儲物箱 * 茶點及飲品 * 互動會議室 * 物料展示區 * 無線上網 FINEST DESIGN NEST 地址 : 香港九龍荔枝角醫局西街1035-1037號匯華工廠大廈4樓C室 聯絡電話 : (852) 2741 1113 電郵 : info@finestdesignnest.com 網址 : www.finestdesignnest.com https://www.tradenet.hk/blogs/topic/finest-design-nest-01?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger