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粵港互補優勢 全速發展創科

尊敬的李希書記(廣東省委書記)、梁振英副主席(全國政協副主席)、賀一誠行政長官(澳門特別行政區行政長官)、白春禮主席(2021大灣區科學論壇主席、「一帶一路」國際科學組織聯盟主席)、馬興瑞省長(2021大灣區科學論壇主席、廣東省省長)、各位嘉賓、各位朋友:   大家好!我很高興今天以視頻方式出席2021年大灣區科學論壇開幕式。我對由「一帶一路」國際科學組織聯盟發起、廣東省人民政府主辦這次科學論壇,以粵港澳大灣區為支點,為國際科學家、創新企業家以及金融界打造交流平台,表示全力支持。   廣東省與香港特區唇齒相依,在不同領域包括創科方面一直合作無間。我很高興廣東省近年大力促進各項科研要素的便捷流通,以科研資金為例,內地過去兩年已批出超過4.4億元人民幣給香港的大學及科研機構進行研發項目或建立實驗室,當中接近一半來自廣東省、廣州市及深圳市。我們會繼續與廣東省緊密合作,共同推動大灣區建設,為國家的科創發展作出貢獻。   今年是國家十四五規劃的開局之年。在創科方面,《十四五規劃綱要》支持香港建設國際創新科技中心,更好融入國家發展大局,深化香港與內地的科創合作關係,更首次將深港河套納入粵港澳大灣區合作平台。事實上,國家一直是香港特區的堅強後盾,香港至今已設有16所國家重點實驗室、六所國家工程技術研究中心香港分中心,以及22所中國科學院聯合實驗室。科技部近年更進一步支持香港的創科發展,讓香港更多參與國家科技創新任務,並於9月初公布了一系列新的惠港措施,對港開放不同科技計劃和基金下更多的專項和項目,以及內地的大型儀器設備,又歡迎香港科技人士和專家加入中國科協全國學會和進入不同的專家庫。特區政府會用好中央的支持,配合國家十四五規劃,以全新思維,全力全速發展創科。   今年10月,我在施政報告公布了多項措施,務求發揮香港所長,繼續積極參與大灣區國際科技創新中心建設,貢獻國家所需。我們會繼續完善創科生態圈,全面覆蓋科研、融資、生產,以及市場化,使創科成為香港新的經濟引擎,帶動經濟轉型,創造更多元就業機會。同時,我們會繼續探索有利各項創新要素進一步跨境流動的措施、加強國際創科合作、建設高水平科技基礎設施和創新平台等,並與大灣區其他城巿的創科發展相輔相成。具體而言,我們已宣布會在香港北部建設新田科技城,額外增加150公頃土地作創科用途,匯聚大量科研機構、科技企業及人才。我們也會大力推動香港在生命科學方面的科研工作,包括在落馬洲河套區的港深創科園設立生命健康創新科研中心,鼓勵海內外與香港的專家合作進行研究,以及便利臨床測試及數據流通。此外,我們會加強吸引國際創科人員來香港發展,其中我們今年推出的傑出創科學人計劃反應理想,首批超過40位國際頂尖科學家及學者已陸續在計劃下加入香港的大學工作,助力香港創科發展。我們期望能與廣東省優勢互補,共同為大灣區以至國家科技發展作出貢獻。   一連三天的2021年大灣區科學論壇專家雲集,內容豐富,除了推動大灣區建設國際科技創新中心,也肯定有助加強國際科學合作交流,共同探索重大全球性問題的解決方法,讓科技更好增進人類福祉,意義重大,影響深遠。我在此謹祝論壇取得圓滿成功。謝謝大家!   (以上是行政長官林鄭月娥12月11日在2021年大灣區科學論壇開幕式的視像致辭文本)
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發還產假薪酬計劃接受申請

勞工處今日公布,發還產假薪酬計劃即日起接受僱主申請。   自去年12月11日起,《僱傭條例》訂明的法定產假由10個星期延長至14個星期。透過此計劃,僱主可以報銷形式申請發還已支付予僱員的第11至第14個星期的法定產假薪酬,上限為每名僱員80,000元。勞工處已委聘代辦機構協助推行此計劃。   申請發還產假薪酬必須符合四項條件。其一,申請所涵蓋的僱員須由申請人僱用,並符合《僱傭條例》訂明享有產假及產假薪酬的資格。   其二,僱員已放取產假,而申請人已向僱員支付全數14個星期的產假薪酬。   其三,僱員於去年12月11日或之後分娩。   其四,已支付予僱員的新增四個星期產假薪酬不曾、也不會獲其他政府撥款支付或補貼。   僱主支付僱員全數法定產假薪酬後,可透過發還易網站直接遞交申請。僱主也可在該網站下載申請表格,或前往勞工處勞資關係科分區辦事處、香港黃竹坑道8號South Island Place 2樓204室計劃服務處索取申請表格。   查詢可致電2636 6353。 https://www.news.gov.hk/chi/2021/04/20210401/20210401_122442_797.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger

歷奇須互助 難關同跨越

對於有意一試膽量、在離地一定高度的木板上遊走的健兒來說,香港青年獎勵計劃賽馬會愛丁堡公爵訓練營是不錯選擇。營內歷奇公園四人團隊繩網,其中一層離地三米,另一層離地七米,有賴參加者表現團隊精神,合力過關。   參加者須佩戴安全帽和防護裝備,平衡力較佳者可先踏上高掛空中的木箱,站穩後再協助另一隊員起步,其間各人可彼此牽手,協力前行。繩網陣設有14個關卡,教練按情況給予隊員指導,講解過關竅門。   就讀於教育大學的梁獻滔先後兩次參與活動,對全隊如何順利完成有所體會,認為秘訣在於互勵互助。「隊友要不時互相鼓勵,在適當時伸出援手。」   挑戰膽量 別具意義   香港青年獎勵計劃部門主管(青年發展)曾昭龍說,攀爬四人繩網除了考驗各人的勇氣和體能,背後還有深層意義。「引伸到處事方面,我們要多考慮和包容別人的想法,並了解別人的強項和弱項。」   曾昭龍解釋,隊員攀爬時要彼此扶助,共同進退。「即使其中一人能力很高、體能很好,也無濟於事,還要看其餘三人。如果有人驚慌顫抖,整隊也會受到影響,難以完成。」   青年人能明白箇中意義,對個人成長和發展將大有裨益。行政長官在去年施政報告中建議推廣青年戶外歷奇訓練活動,青年發展委員會循此部署,為青年人提供有系統、具質素和規模的本地戶外歷奇訓練活動。   親子歷奇 有助溝通   香港青年獎勵計劃旗下賽馬會營聚這一家計劃圍繞三個主題,包括技能、康樂體育和野外鍛煉,為家庭籌辦手工藝工作坊、親子歷奇、創新運動體驗、擴增實境運動體驗等活動,有助子女建立自信心,也讓父母了解子女的性格、能力和興趣。   曾昭龍說:「透過有關活動,我們希望父母能了解子女強弱所在,為他們安排日後發展。」   香港青年獎勵計劃署理主任(青年發展/教育及服務)趙灝霆負責為家庭安排活動,其中手工藝工作坊教授扎染技巧,並指導設計圖案布袋。   「男生以往可能較少接觸手工藝創作,而扎染技巧工作坊則有助家長從不同角度欣賞子女的創意。」   一名女學員表示,原以為藍染過程很複雜,豈料年僅六歲的兒子也能學會,這種讓家人一起參與的活動很有意義。   創新運動 樂在其中   參與計劃的家庭也可一嘗地壺球和擴增實境閃避球的樂趣,一家大小組隊迎戰對手,更添彼此默契。   趙灝霆說:「隊員需要互相溝通,制定策略撞開對方的地壺球,並把己方的地壺球撞進