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香港科技園公司與Saltagen Ventures簽署共同培育合作協議 引領國際初創走進大灣區

政府就變異病毒株制定應變計劃

食物及衞生局局長陳肇始表示,因應Omicron變異病毒株可能引發第五波疫情並出現社區爆發,政府已制定應變計劃。她再次呼籲市民盡快接種第三劑新冠疫苗。   陳肇始今日視察公立醫院應對2019冠狀病毒病疫情的工作和冬季服務高峰期情況,其後會見傳媒。她說,Omicron變異病毒株來勢洶洶,在世界各地不斷爆發,在某些地方更已取代Delta變異病毒株成為主流,香港必然面對挑戰和風險。   聖誕前她已主持會議,與衞生署和醫院管理局檢視本港檢測能力、檢疫設施和隔離治療設施,並制訂應變計劃,以預防和應對Omicron一旦在本港引發第五波疫情並在社區出現爆發情況,她說,屆時社交距離措施也會調整。   陳肇始表示,世界衞生組織和其他研究均顯示,Omicron可能影響現有疫苗效能,衞生防護中心轄下聯合科學委員會早前已討論並建議市民盡快接種第三劑疫苗,以保護自己和社會。   一起會見傳媒的醫管局主席范鴻齡表示,現時北大嶼山醫院香港感染控制中心和瑪嘉烈醫院共有900張負壓病床,供應充足。一旦爆發新一波疫情,亞洲博覽館的社區隔離治療設施將會重啟,屆時可額外供應500張病床。此外,醫護人員個人防護裝備充足,人員調配方面已有應變計劃。
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發還產假薪酬計劃接受申請

勞工處今日公布,發還產假薪酬計劃即日起接受僱主申請。   自去年12月11日起,《僱傭條例》訂明的法定產假由10個星期延長至14個星期。透過此計劃,僱主可以報銷形式申請發還已支付予僱員的第11至第14個星期的法定產假薪酬,上限為每名僱員80,000元。勞工處已委聘代辦機構協助推行此計劃。   申請發還產假薪酬必須符合四項條件。其一,申請所涵蓋的僱員須由申請人僱用,並符合《僱傭條例》訂明享有產假及產假薪酬的資格。   其二,僱員已放取產假,而申請人已向僱員支付全數14個星期的產假薪酬。   其三,僱員於去年12月11日或之後分娩。   其四,已支付予僱員的新增四個星期產假薪酬不曾、也不會獲其他政府撥款支付或補貼。   僱主支付僱員全數法定產假薪酬後,可透過發還易網站直接遞交申請。僱主也可在該網站下載申請表格,或前往勞工處勞資關係科分區辦事處、香港黃竹坑道8號South Island Place 2樓204室計劃服務處索取申請表格。   查詢可致電2636 6353。 https://www.news.gov.hk/chi/2021/04/20210401/20210401_122442_797.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger

稅局發出逾260萬份報稅表

稅務局今日發出約262萬份2020至21年度個別人士報稅表,納稅人一般須於一個月內遞交報稅表,經營獨資業務人士的交表限期為三個月。網上報稅可自動獲延期一個月。   《2021年收入(稅務寬免)條例草案》獲立法會通過,落實2021至22年度財政預算案提出的稅務寬免,包括寬減2020至21年度100%薪俸稅、個人入息課稅和利得稅,上限為10,000元。納稅人只需如常填報年度報稅表,稅務局會在評稅時作出寬減。   今日至7月2日,稅局電話查詢熱線187 8022星期一至五的服務時間會延長至晚上7時,星期六的服務時間則為上午9時至下午1時。 https://www.news.gov.hk/chi/2021/05/20210503/20210503_113353_184.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger