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醫院致力闢設區域供患者候診

本港新增3,629宗新型冠狀病毒陽性檢測個案,兩宗為輸入個案,其餘屬本地感染。公立醫院正安排急症室外等候入院的新冠肺炎病人移往室內,當局致力盡快完成有關工作。   衞生署衞生防護中心傳染病處主任張竹君今日在簡報會上說,本地個案中,約30宗涉及院舍院友或員工,而自第五波疫情以來,累計150間院舍出現確診個案。   初步陽性個案則約有7,600宗,公共衞生化驗服務處約有4,800個樣本尚未完成化驗。   近日多間醫院急症室外設有臨時帳篷,供未入院病人等候診治。醫管局總行政經理(病人安全及風險管理)何婉霞表示,局方開始騰空醫院室內地方,並把醫院一些室外場地改作病人等候區,目標是今日內將所有病人移往室內。   她又說,醫院會安排已經康復、身體狀況較佳長者返回院舍,希望院舍合作接回長者,醫管局會加強外展醫療隊對安老院舍病人的支援,讓院舍安心接收病情相對穩定的長者。此舉有助騰出更多病床,接收情況更嚴重的病人。   此外,局方陸續縮減預約手術、專科門診和預約檢查等非緊急服務,縮減幅度已超逾五成,以騰出人手到前線抗疫。   深水埗石硤尾邨第21座的污水樣本對新冠病毒呈陽性,政府作出限制與檢測宣告,將該屋邨第21座列為受限區域,受檢人士須於指定時間前接受強制檢測。   深水埗石硤尾邨美薈樓的污水樣本對新冠病毒檢測呈陽性,當局在昨日的圍封檢測行動中發現70宗初步陽性檢測個案。鑑於美薈樓具極高感染風險,政府將該幢大廈的限制與檢測宣告行動延長至明日。    政府設有專題網頁,提供2019冠狀病毒病的相關資訊及健康建議。
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發還產假薪酬計劃接受申請

勞工處今日公布,發還產假薪酬計劃即日起接受僱主申請。   自去年12月11日起,《僱傭條例》訂明的法定產假由10個星期延長至14個星期。透過此計劃,僱主可以報銷形式申請發還已支付予僱員的第11至第14個星期的法定產假薪酬,上限為每名僱員80,000元。勞工處已委聘代辦機構協助推行此計劃。   申請發還產假薪酬必須符合四項條件。其一,申請所涵蓋的僱員須由申請人僱用,並符合《僱傭條例》訂明享有產假及產假薪酬的資格。   其二,僱員已放取產假,而申請人已向僱員支付全數14個星期的產假薪酬。   其三,僱員於去年12月11日或之後分娩。   其四,已支付予僱員的新增四個星期產假薪酬不曾、也不會獲其他政府撥款支付或補貼。   僱主支付僱員全數法定產假薪酬後,可透過發還易網站直接遞交申請。僱主也可在該網站下載申請表格,或前往勞工處勞資關係科分區辦事處、香港黃竹坑道8號South Island Place 2樓204室計劃服務處索取申請表格。   查詢可致電2636 6353。 https://www.news.gov.hk/chi/2021/04/20210401/20210401_122442_797.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger

香港共享工作空間 Finest Design Nest

在香港,創業者最怕租金昂貴,所以對一班初創公司、自僱人士、自由工作者及斜槓族而言,租用共享工作空間 (Co-working Space) 絕對是個減低成本的好方法。共享工作空間的好處還有很多,例如租約彈性、設施齊全、工作環境舒適。由於空間採用開放式設計,各行各業人士還可以互相交流經驗,拓展人際網絡。近年香港的共享工作空間越開越多,每間的規模、設施、室內設計及價錢各有不同,Finest Design Nest 就是其中一間具有特色的共享工作空間。   共用空間   共用辦公桌   討論空間   觀景空間   休閒空間   互動交流空間   舒展空間   三人房   四人房   多功能會議室   互動會議室   物料展示區   其他設施及服務包括 : * 影印設備區 * 接待人員 * 鄰近模型工作室 * 單車存放 * 休閒空間 * 信箱及儲物箱 * 茶點及飲品 * 互動會議室 * 物料展示區 * 無線上網 FINEST DESIGN NEST 地址 : 香港九龍荔枝角醫局西街1035-1037號匯華工廠大廈4樓C室 聯絡電話 : (852) 2741 1113 電郵 : info@finestdesignnest.com 網址 : www.finestdesignnest.com https://www.tradenet.hk/blogs/topic/finest-design-nest-01?utm_source=dlvr.it&utm_medium=blogger